Изменения в должностных инструкциях от 4 августа 2014. Просмотреть


 Квалификационные требования для замещения вакантных должностей  муниципальной  службы в администрации Шелковского муниципального района


 Об утверждении Положения о конкурсной комиссии на замещение вакантной должности 


 Об утверждении Положения «О порядке поступления, прохождения и прекращения муниципальной службы в администрации Шелковского муниципального района»


Об изменениях в постановление о постоянном составе комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы администрации района


По вопросу кадрового обеспечения администрации района, администрацией Шелковского муниципального района проводится работа в соответствии со ст. 32, главы 7 Закона Чеченской Республики от 26 июня 2007 г. № 36-рз "О муниципальной службе в Чеченской Республике".

Принято постановление за № 220 от 23.06.2014 года об утверждении Положения «О порядке поступления, прохождения и прекращения муниципальной службы в администрации Шелковского муниципального района».

14.06.2013 года за № 93 принято постановление «Об утверждении положения о квалификационных требованиях для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Шелковского муниципального района»

Постановлением от 28.11.2014 года № 416  утверждено положение о конкурсной комиссии на замещение вакантной должности (с изменениями № 57 от 06.03.2015г.), в соответствии с которым проведены конкурсы на замещение вакантных должностей муниципальных служащих, из них:

-    на замещение вакантной должности главного специалиста отдела делопроизводства и по работе с обращениями и заявлениями граждан администрации Шелковского муниципального района 05.03.2015г.

- на замещение вакантной должности начальника отдела-юрисконсульта администрации Шелковского муниципального района 10.02.2015г.

-   на замещение вакантной должности начальника экономического развития, предпринимательства и сельского хозяйства10.02.2015г.

По результатам работы конкурсной комиссии из числа участников конкурса представлены кандидатуры в кадровый резерв и резерв управленческих кадров.  

 По вопросу кадрового обеспечения администрации района, администрацией Шелковского муниципального района проводится работа в соответствии со ст. 32, главы 7 Закона Чеченской Республики от 26 июня 2007 г. № 36-рз "О муниципальной службе в Чеченской Республике".

Принято постановление за № 220 от 23.06.2014 года об утверждении Положения «О порядке поступления, прохождения и прекращения муниципальной службы в администрации Шелковского муниципального района».

            14.06.2013 года за № 93 принято постановление «Об утверждении положения о квалификационных требованиях для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Шелковского муниципального района»

Постановлением от 28.11.2014 года № 416  утверждено положение о конкурсной комиссии на замещение вакантной должности (с изменениями № 57 от 06.03.2015г.), в соответствии с которым проведены конкурсы на замещение вакантных должностей муниципальных служащих, из них:

-    на замещение вакантной должности главного специалиста отдела делопроизводства и по работе с обращениями и заявлениями граждан администрации Шелковского муниципального района 05.03.2015г.

- на замещение вакантной должности начальника отдела-юрисконсульта администрации Шелковского муниципального района 10.02.2015г.

-   на замещение вакантной должности начальника экономического развития, предпринимательства и сельского хозяйства10.02.2015г.

               По результатам работы конкурсной комиссии из числа участников конкурса представлены кандидатуры в кадровый резерв и резерв управленческих кадров.


 Объявление

о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности  в Администрации Шелковского муниципального района

Администрация Шелковского муниципального района объявляет  первый этап конкурса и прием документов для участия в конкурсе на  замещение вакантной должности ведущего специалиста отдела социальной политики, по делам молодежи и спорта Администрации Шелковского муниципального района.

          1. Базовые квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на замещение должности муниципальной службы:

          1) знание Федерального закона от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ
"О муниципальной службе в Российской Федерации"
;

          2) знание Закона Чеченской Республики от 26 июня 2007 г. N 36-рз
"О муниципальной службе в Чеченской Республике"
;

         3) знание Федерального закона от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ
"О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации"
;

         4) знание Закона Чеченской Республики от 5 июля 2006 г. N 12-рз
"О порядке рассмотрения обращений граждан в Чеченской Республике"
;

         5) знание Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями);

         6) знание основ делопроизводства и документооборота;

         7) владение компьютерной техникой.

         2.Требования к уровню профессионального образования  и стажу для замещения должностей  муниципальной  службы:

профессиональное образование  без предъявления требований к стажу работы.

         3. Правом на участие в конкурсе   имеют граждане Российской Федерации не моложе 18 лет, отвечающие квалификационным требованиям при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе» в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.    

         4. Претенденты на замещение указанной должности должны представить:

заявление о допуске  для участия в конкурсе;

автобиографию;

анкету установленной формы (собственноручно заполненная и подписанная);

ксерокопию  паспорта;

ксерокопию трудовой книжки ( при наличии);

страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе;

документы воинского учета (при наличии);

документы об образовании;

медицинскую справка № 001 Гс/у;

согласие на обработку персональных данных;

справку о доходах и расходах.

 Документы для участия в конкурсе представляются в Администрацию Шелковского муниципального района по адресу: ст. Шелковская, ул. Советская,37 ежедневно, кроме субботы и воскресенья, с 10-00 до 17-00.

Срок представления документов - с 1 апреля по  20 апреля 2019 года

Конкурс проводится в форме собеседования.

Контактное лицо:

Осмаев Рамзан Увайсович, заместитель начальника отдела учета, отчетности,  кадров, гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций.  Номер телефона: 89287376224.

Вы здесь: Главная Администрация Кадровая работа